Выберите город:

Сертификационный курс "Бизнес-тренер/НЛП-тренер"

22.06.18 Пт-24.06.18 Вс


Это тренинговый курс для тех, кто хочет научиться эффективно проводить тренинги. Ключевое слово здесь - эффективно. То есть достижение группой заданного тренером проверяемого результата за максимально короткое время.

Мы используем эту модель для технологичного построения эффективных тренингов. С помощью модели можно понять, чего не хватает в тренинге, а что лишнее, и построить его так, чтобы участники с неизбежностью демонстрировали запланированный тренером результат. Можно увидеть и понять, как с ее помощью достигается и как проверяется результат, при том, что от участников требуется лишь простое участие. Построение тренинга становится автоматическим процессом, ремеслом, которому может научиться любой. И не всегда обязательно самому тренеру изначально быть чемпионом - достаточно уметь создавать чемпионов в своей группе. А если вы к тому же еще и талантлив, то результаты у группы будут достигнуты еще быстрее.

Квалификация «Бизнес-тренер» — предусматривает:
Обязательно:

  • навык выявления системной структуры встраиваемого навыка,
  • навык выделения ключевых элементов и связей этой структуры,
  • навык организации воздействия на ключевые элементы и связи для обеспечения интенсивного обучения,
  • навык работы в групповом контексте.

Умение встраивать навык быстро и более чем одному человеку одновременно — суть квалификации бизнес-тренера. 

В том числе:

  • использование возможностей системного моделирования,
  • навык прямого воздействия на бессознательную компетентность участников тренинга,
  • навык использования многослойной коммуникации (одновременное обращение к сознательному и бессознательному вниманию, настоящему, прошлому и будущему контексту),
  • навык установления раппорта с группой,
  • навык работы с мета-сообщениями,
  • навык поддержания ресурсных состояний (своих и участников). 

В общем случае от бизнес-тренера требуется сознательная компетентность в контексте проводимого им тренинга.

1. Практика системного моделирования.
2. Опыт ведения тренингов на основе моделей бизнес-тренинга.

Полный курс обучения состоит из 3-х сессий, длительностью 3 дня (пятница: 18.30-22.30, суббота-воскресенье: 11.00-22.00)

Бизнес-тренер: Моделирование тренинга

Участники:

  • узнают, чем отличается «тренер» и просто «ведущий группы», начнут думать о тренинге в профессиональных категориях;
  • научатся разрабатывать и использовать тренерскую модель навыка;
  • научатся отбирать содержание тренинга на основе модели;
  • научатся объединять несколько моделей в рамках одного тренинга;
  • разберут готовые модели стандартных навыков бизнес-тренингов. 

Бизнес-тренер: Проектирование тренинга

Участники:

  • познакомятся с жесткими требованиями к содержанию бизнес-тренинга (в отличие от семинара или курса личностного роста);

научатся выявлять и использовать ключевые точки модели навыка для интенсивного встраивания;

  • спроектируют бизнес-тренинг от начала до конца;
  • научатся обеспечивать многослойное воздействие тренера на участников для ускоренного встраивания навыка;
  • научатся использовать специфические навыки тренера для встраивания моделей на уровне бессознательной компетенции.

Бизнес-тренер: Ведение тренинга

Участники:

  • познакомятся с моделью привлекательного ведения тренинга;
  • узнают ключевые точки привлекательного ведения;
  • изучат приемы скрытого управления группой;
  • научатся выбирать приемы воздействия в зависимости от встраиваемой модели;
  • воспримут модель собственного профессионального удорожания.

По окончании обучения и успешной защиты тренерского проекта участники получат сертификат "Бизнес-тренера" и/или "НЛП-тренера". Отзывы на тренинг "Бизнес-тренер" можно найти здесь

 

Для отправки заявки пройдите Регистрацию